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Cómo cobrar el paro si dejas voluntariamente tu trabajo

Para percibir la prestación por desempleo en una baja voluntaria se tienen que dar unas circunstancias específicas

Por norma general, un trabajador que abandona voluntariamente su empleo no tiene derecho a cobrar el subsidio por desempleo. Tienen que darse una serie de circunstancias para que ocurra lo contrario. VIDEO: Practicopedia

13/08/2012 por: Practicopedia

Descubre, en este vídeo, las circunstancias en las que puedes cobrar el paro si dejas voluntariamente tu puesto de trabajo.

  1. 1 La norma: si dejas el trabajo no cobras el paro.

    Por norma general, un trabajador que deja su empleo de forma voluntaria no tiene derecho a percibir la prestación por desempleo. Pueden darse, sin embargo, cierto casos en los que sí tendría derecho a cobrar este subsidio. Están recogidos en los artículos 40, 41, 41.3, 49.1M y 50 del Estatuto de los Trabajadores. Te los enumeramos en los siguientes pasos de este practicograma.

  2. 2 Nulidad geográfica del centro de trabajo.

    Un trabajador cuyo centro de trabajo ha cambiado su ubicación geográfica puede dejar su empleo y cobrar el subsidio por desempleo si se da alguna de las siguientes circunstancias:

    -Que el empresario no haya comunicado el traslado con un periodo de antelación de 30 días.
    -Que la nueva localización le suponga al trabajador un gasto de traslado superior a lo que ingresa en nómina.

  3. 3 Modificaciones del contrato de trabajo.

    Un trabajador también tendrá derecho a dejar su empleo y cobrar el paro si el empresario introduce por cuenta propia y sin previo aviso modificaciones sustanciales en su contrato laboral.

  4. 4 Retraso en el pago de las nóminas.

    Otra circunstancia más que permite cobrar el subsidio por desempleo dejando el trabajo de forma voluntaria. El empresario debe acumular un retraso considerable en el pago de las nóminas a sus empleados.

  5. 5 Mujeres en situación de maltrato.

    La reforma laboral de 2010 establece que las mujeres que se encuentren en una situación de violencia de género podrán dejar su puesto de trabajo y cobrar el subsidio por desempleo.

  6. 6 ¿Quieres más información?

    Si quieres saber más, te recomendamos que entres en la sección 'Laboral', dentro de la categoría 'Legal'. También te sugerimos que visites el practicograma 'cómo calcular durante cuántos meses puedes cobrar el paro'.

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Subido el 13/08/2012 por:

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